- 情報提供元:
 
株式会社アミノの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/10/25 ~2025/12/27
募集要項
- 募集職種
- 【静岡】溶接担当※富士宮市
- 仕事内容
- 【職務概要】
 プレス機械製造における溶接担当として以下業務をお任せします。
 
 【職務詳細】
 ・プレス機のフレーム及び部品の製缶工程
 ・フレーム製作ではSS材の板厚6~100ミリ程度の材料を仮組、溶接作業
 同社のプレス機は自動車部品の製造に使われるものが多く、トヨタやホンダといった完成車メーカー、Tier1やTier2のお客様、と幅広い取引があります。具体的には自動車のフレーム部品や外装パネルの作成に利用されています。
 
 ■組織:製缶課(溶接)は現在8名で構成されています。社員の半数は中途入社の社員であるため、中途の方でもなじみやすく働きやすい環境です。教育体制も充実しています。
 
 ■本業務のやりがい:
 同社で製造するプレス機は、お客様ごとに合わせたオーダー品のため、同じものを製造するということは多くありません。そのため、お客様のニーズに合わせた製造を行うために、材料の性質を理解し、熱による歪みへのリスク対策と溶接スキルを向上させ、品質とスピードも追求した精度の高いものづくりが求められます。難しさはありますが、常に技術向上を追い求めスキルアップしていくことができる、やりがいのある仕事です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
 ・溶接の経験をお持ちの方
 
 【尚可】
 ・板厚6~100ミリ程度の溶接経験をお持ちの方
- 勤務地
- 静岡県富士宮市三園平555
- 勤務時間
- 8:00~17:00
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、定年(60歳※延長制度有り)、財形貯蓄、確定拠出年金
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)、土・日(休日出勤した際は代休取得可)年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります、1時間単位による取得可)、夏季休暇、年末年始休暇、年間休日日数117日
会社概要
- 社名
- 株式会社アミノ
- 資本金
- 9998万円
- 従業員数
- 136名
- 事業内容
- プレス機械及び周辺装置の製造販売とサービス
- 住所
- 4180004 静岡県 富士宮市三園平555
株式会社アミノのその他募集職種
この求人と似た求人情報
- 
            
                            【静岡】住宅設計(牧之原市) 榑林建設株式会社 静岡県牧之原市菅ケ谷1533 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 
- 
            
                            【静岡】自動車の品質保証(富士市) 株式会社アテック 静岡県富士市 ※プロジェクトによる ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 
- 
            
                            【静岡】車載バッテリー製品の工法開発業務 株式会社メイテック 静岡県湖西市(派遣先企業にて就業)※必ずではございません ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 
- 
            
                            【静岡】特許・意匠・商標などの知的財産管理・企画業務(牧之原市・裾野市) 矢崎総業株式会社 ものづくりセンター:静岡県牧之原市布引原206-1 裾野製... ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 
- 
            
                            【静岡】物流倉庫の薬剤師※契約社員※ 株式会社丸総 静岡県榛原郡吉田町神戸3075-1 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 
- 
            
                            【静岡】土木施工管理(公共工事)(牧之原市) 小塚建設株式会社 静岡県牧之原市地頭方535-2 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 
- 
            
                            【静岡】自動車の実験施設および実験設備棟の管理業務 スズキ株式会社 【本社】〒432-8611 静岡県浜松市南区高塚町300 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 
- 
            
                            【静岡】社内SE※静岡市 株式会社秀英予備校 静岡本部校(静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1) 経験、能力を考慮し決定 

