募集要項

募集職種

【神奈川】採用担当（ポテンシャル）※6月までに入社できる方限定

仕事内容

【職務概要】
エンジニアの採用を行っていただきます。

【職務詳細】
メインは中途採用ですが、新卒採用も担当して頂きます。
採用業務全般、具体的には母集団形成、書類選考、１次面接、オファー、入社フォローまで採用にかかる全ての業務を担って頂きます。
また、以下業務をお任せいたします。
■会社説明会・転職フェアの実施
■人材紹介会社の新規開拓
■既存の人材紹介会社との関係強化、打ち合わせ
■大学・職業訓練校・ハローワーク訪問、打ち合わせ
■Web媒体の作成、更新
■応募者対応（日程調整、1次面接、内定者フォロー）
■広報活動（社内外SNS・広告更新）

★入社後のフォロー体制について★
同社ではソフトウェアテストだけでなく、ソフトウェア開発、メカ／エレキ設計・評価まで幅広い事業内容・業務分野を取り扱っています。技術的な知識は入社後、教育、OJTで支援します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験半年以上

【尚可】
■コミュニケーションを柔軟に取ることができる方（説明会、打合せ）
■以下いずれかのご経験をお持ちの方
1.人材業界での経験（CAやRA等）
2.採用担当の経験
3.ITエンジニアの経験

勤務地

神奈川県横浜市中区本町4-40-1横浜第一ビル8F

勤務時間

9時00分～18時00分　※就業先企業の規定に準じることがあります

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備／資格手当／役職者手当／慶弔手当／社員寮制度／交通費全額支給（通勤、出張など）／定期健康診断／レクリエーション／忘年会／ヘルスケア／各種ハラスメント相談窓口／メンタルヘルス相談窓口／社内SNS完備／社内研究会／社内サークル

休日・休暇

年間休日123日（完全週休2日制）／有給休暇（取得実績 77.6%）／育児休業（取得実績 男性社員66％ 女性社員100％取得）※復帰率は男女ともに100%／介護休業／慶弔休暇