募集要項

募集職種

【大阪】経理

仕事内容

【職務概要】
経理部門にて、日次／月次／年次決算業務を中心に、下記業務をお任せします。上場企業とは異なり、様々な経理業務に携わっていただけるためスキルアップが目指せる環境です。

【職務詳細】
・日次／月次／年次決算に伴う実務全般
（債権債務管理／原価計算／支払い処理／帳簿資産管理／固定資産管理／予実管理等）
・業務フローの見直し／整理
・各営業所の事務担当の取りまとめ
・海外子会社やグループ会社との連結決算業務

同社ではIPOに向けて、業務フローや仕組みから大きく改革をしている段階でございます。日々の業務の中で、改革意識の強いコーポレート部門の責任者と経理部門のリーダーと共に業務改善を進めていくことも期待しています。また、財務諸表の作成のみならず、実際の数字を基に、各部門責任者と、課題の洗い出しを行い、コスト削減等について打ち手を相談するといった、業績向上に向けた業務もお任せする予定です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・経理の実務経験（3～5年以上）
・日商簿記2級程度の知識
・PCスキル（Vlookup、SumIF関数、ピボットテーブルを使用した資料作成や提案）

■有給休暇を半日単位・時間単位で使用することができます
（年40時間まで）
■通勤手当有
■出張手当有
■退職金制度有：3年以上勤務
■通信教育手当有
※同社が導入しているイーラーニングシステムの指定口座を受講すると、月5,000円の手当が当該期末まで支給される制度
■昇格時インセンティブ（報奨金＋特別休暇）

勤務地

大阪府藤井寺市大井４－１７－４１

勤務時間

8時30分～17時30分（所定労働時間：7時間50分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、保養所(宮津)、社員旅行（3年に1回。海外と国内を選択）、昇格時のインセンティブ付与（旅行券と特別休暇）、入社時に転職を伴う場合は引っ越し代補助等あり

休日・休暇

【年間休日115日】、週休2日制（土日祝、第1土曜日のみ出勤）、年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇　等