【神奈川】導入担当(CRM領域)

卓越した技術を追求していく産業機械メーカ－（社名非公開求人）

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募集要項

仕事内容: 【職務概要】
同社にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
・Salesforce導入（海外展開含む）、保守運用プロジェクトへの参画。
・プロジェクトメンバ、もしくはリーダーとして活動を推進してもらいます。
・プロジェクトの取りまとめだけでなく、自らが手を動かして構築する内製としての対応も行っていただきます。

【キャリアステップイメージ】
5年間は各プロジェクト活動に参画。業務知識習得やプロジェクト推進の経験を積みながら、プロジェクトリーダー、さらにはプロジェクトマネージャーのポジションを担うメンバとして上長のフォローを仰ぎながらキャリアアップしてもらいます。また、同僚、プロジェクトメンバと活動を実施していく過程で、後進育成に向けたOJT手法やマネージメントスキルを身に着け、5年目以降、次期マネージャ候補としての適性が見られれば基幹職への推薦を想定しています。

応募資格: 【必須】
・Salesforceでのシステム構築経験(現時点ではベンダーコントロール、PMOとしてのプロジェクト参画でも可。入社後、資格取得及び構築業務に携わる意欲があること。)
・プログラミング、データベース経験があること
・システム開発工程を理解していること

【尚可】
・プロジェクトリーダー経験
・後進育成経験
・英語で簡単なコミュニケーションが取れる方

待遇・福利厚生: 各種社会保険完備、通勤手当（会社規程に基づき別途支給）、退職金（確定拠出年金制度あり）、持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス、独身寮、厚生社宅（借上社宅）、在宅勤務可、育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可

休日・休暇: 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇9日、お盆休み9日、秋休み4日、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇9日、有給休暇（入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。）

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