募集要項

募集職種

【大阪：リモート】本社人事（採用担当）

仕事内容

【職務概要】
同社の人事業務（採用中心）をご担当いただきます。人事戦略・採用強化・働き方改革・人事制度策定などの様々な人事課題に対応に向け人事部全体のリソーセス強化を図っていただきます。

【職務詳細】
主に採用業務を中心に幅広い業務に携わっていただく予定で、採用計画の策定から面接スケジュール調整、人材紹介会社との調整、入社予定者のサポートなどを担当頂きます。
将来的には、本社人事機能・工場人事・国内外の関係会社人事などでも経験を積み、リーダーとして社内外で活躍することを期待しています。

また、経営戦略に関わる課題や組織課題に対する施策の立案・実行に関わる機会があることも魅力です。

■職場について
20代の新入社員からご定年後に再雇用された60代の方まで、性別問わず様々な世代の方が在籍しています。部員の大半が同じフロアに在籍しており、職場フロア内は会話が絶えず、時には議論が白熱することもありますが、とても活気のある明るい職場です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・企業での人事業務経験5年以上
・Excel、Word、PowerPointなどのPCスキル

【尚可】
・普通自動車運転免許
・英語力（TOEIC500点レベル、または基本的な日常会話やメールでの経験）

勤務地

大阪府池田市桃園2丁目1番1号

勤務時間

フレックスタイム制（標準時間：8時45分～17時30分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会　等

休日・休暇

年間休日121日、完全週休2日制（土日）、ＧＷ、夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休職、子の看護休暇
有給休暇：入社3ヶ月経過後から付与