【三重】機械設計（ポテンシャル）

技術者の人材紹介を行う1962年設立企業（社名非公開求人）

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募集要項

仕事内容: 【職務概要】
メーカーの研究所や開発拠点で、材料分野や機械分野の最先端領域の研究開発業務を担当して頂きます。

【職務詳細】※職務内容例
・CASEの推進
└次世代に向けた燃料電池車両（FCV，EV）の研究開発
└自動運転車両（レベル4・5）に関わる研究開発
└シェアリングやそのサービスに関わる研究開発
└これらを統合したインフラに関する社会実験や整備
・次世代半導体製造装置の研究開発
・生活支援ロボット、介護ロボットの研究開発
・その他、特殊性や難易度の高い機械設計開発業務

※使用ソフト：CATIA、SolidWorks、NX、Creo、Inventor 等
※使用ツール：MATLAB、ANSYS、Abaqus、Nastran、HyperWorks、Fusion360 等

※素養・ポテンシャルを重視いたします。入社時に同社新入社員と同じ技術研修を実施します。学んだ事を活かして一流のエンジニアを目指したい方を希望します。

応募資格: 【必須】
以下どちらかに該当する方
・物理、金属、機械系学科卒
・理工系大学上位校出身者で図学系科目（機械製図，図学，デザインなど）を履修している方（建築，環境，デザインなどを想定）

【キャリアプラン】
【24歳（学士卒）未経験】
研修2.5か月→389万円（月給23.9万円／基本給19.9万円）
→入社1年後：580万円（月給37.6万円／基本給31.8万円）
【26歳（修士卒）未経験】
研修2.5か月→402万円（月給25.2万円／基本給20.7万円）
→入社1年半後：560万円（月給35.2万円／基本給33.3万円）

待遇・福利厚生: 寮制度（転居を伴う異動時は2年間あり）、従業員持株会制度、資格取得援助制度、育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、退職金制度、転職支援制度、社内公募制度、慶弔見舞金、各種表彰、メンタルヘルスケア　等

休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、半日有給休暇、有給（10日～20日）、育児・介護休暇、特別休暇（慶弔、出産、災害、運転免許証の更新時など）、≪年間休日126日≫

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