募集要項

募集職種

【神奈川：リモート】人事（教育）

仕事内容

【職務概要】
同社にて、社内教育（新入社員・中堅社員・リーダー・資格階層別・マインド研修各種）の企画立案・研修の施行をご担当いただきます。

【職務詳細】
・研修企画
・講師
・社内調整
・外部サービス導入検討
・その他、HRで行っている従業員サポートや会社単位での行事企画運営など

＜研修カテゴリー＞
・新入社員研修
・理念研修
・階層別研修
・技術研修　など
（エンジニア出身の方であれば研修のハンドリングだけではなく講師もご担当いただきます）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■人財教育担当もしくはビジネス系トレーナーとして教育の経験がある方
もしくは
■エンジニアとしてIT業界のプロジェクト内で、新人の教育カリキュラムを構築したことのある方
(エンジニアからのJobチェンジも歓迎いたします。)

勤務地

神奈川県横浜市西区高島1丁目1-2 横浜三井ビルディング19F

勤務時間

9時00分～18時00分※フレックス制度あり（コアタイム11：00～15：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（上限5万円／月）／残業手当支給／定期健康診断／産業医面談／再評価制度／退職金制度／資格取得支援制度／社内研修制度あり／産休・育休制度／介護・育児時短勤務制度／慶弔見舞金／サークル活動／ファミリーフェスタ／食事会／ベネフィット・ステーション／リモートワーク制度

休日・休暇

■週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（会社所定休日ではなく有給にて取得） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 ■生理休暇 ■産前／産後休暇 ■育児休暇 ■赴任休暇 ■看護／介護休暇 ■裁判員休暇 ※受け持つ案件により異なる可能性有