募集要項

募集職種

【リモート】インテグレーションプロジェクトマネージャー

仕事内容

【職務概要】
大手企業を中心としたお客様のSalesforce導入プロジェクトにおいて、QCDを意識した全般的なプロジェクト推進・管理を担当します。

【職務詳細】
・プロジェクト立ち上げ時の計画策定（スコープ定義やスケジュール策定）
・各フェーズにおける成果物作成の主導（Fit＆Gapや要件定義等）
・顧客報告（ステコミ・進捗会議）や各種折衝（コスト・スケジュール等）
・メンバー管理・課題管理等チーム全体のマネジメント

【魅力・ポイント】
・直請けプライム案件が中心：Salesforce社からの直接案件を中心に、大手企業のプライム案件を多数受託しています。営業専門部署を置かず、高品質な技術力と実績で高い信頼を獲得しています。
・事業拡大とキャリアパス：現在30名規模から将来的に200名規模を目指し急成長中です。組織拡大に伴い、将来的な責任者や重要ポストへのキャリアアップの機会が豊富に存在します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
以下のいずれかの経験を有する方
・プロジェクトマネージャーとしての経験（3年以上／30名以上の規模）
・事業会社等でSalesforce開発に携わった経験を有し、Salesforceを用いた顧客のビジネス改革を推進できる方
・顧客や関連部署を巻き込んだコミュニケーションをとり、ニーズ・要望をすり合わせながらシステムの設計に落とし込み開発を行った経験
・プライムベンダとしての立場（Salesforceの提供側）または顧客としての立場（Salesforceの利用側）から、Salesforce等の導入・開発プロジェクトにおける実業務を担当もしくはリードした経験

【尚可】
・顧客との直接のコミュニケーションを通じて、ITシステムの全体構想検討あるいは要件定義を行った経験
・パッケージソフト（Salesforce以外）の導入経験

勤務地

福岡にオフィスがないため、自宅を就業場所として勤務いただきます。

勤務時間

（所定労働時間8ｈ）フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

在宅勤務（一部従業員利用可）／リモートワーク可（一部従業員利用可）／服装自由（全従業員利用可）／出産・育児支援制度（全従業員利用可）／資格取得支援制度（全従業員利用可）

休日・休暇

【120日】完全週休二日制（土・日）祝,その他（有給取得奨励期間あり）