募集要項

募集職種

コミュニティコンサルタント

仕事内容

【職務概要】
クライアントとの窓口となり、オンラインのファンコミュニティの構築・運営と、社内外のプロフェッショナルメンバーと連携し、コミュニティで得られた知見をもとにクライアントの課題解決に向けた戦略を描き、中長期的な関係を構築。中心的な立場でプロジェクトを推進します。
【職務詳細】
基本的に営業からのパスで着任→課題解決に向けて戦略立案～実行を担います。1人5～10件程の案件を担当しており、年単位の長期プロジェクトです。
・各プロジェクト進行管理および予算管理
・コミュニティの状況チェック・顧客へのレポート報告
・社内の複数部署との連携・事業課題の解決に向けた提案

■事業のニーズ・貢献性
活性したコミュニティには、どのような要素が生活者の態度変容に寄与したのか、生活者はどのようなプロセスを辿ってファンになるのか、というマーケティング・商品開発・政策立案等に欠かせないデータが詰まっています。特許技術を用いた分析により、客観的なFactに基づいた消費者のインサイトを抽出します。分析レポートはクライアントに届けられ、更なるコミュニティの活性はもちろんのこと、マーケティング戦略立案・商品開発・販売促進など、 様々な領域の事業課題の解決につながります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　
・何らかの課題解決に携わった経験や、継続的にPDCAを回した経験がある方

【尚可】
・プロジェクトマネジメント又はチームマネジメントのご経験のある方

勤務地

東京都港区三田2-14-5 Freund三田 2F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限5万）、健康診断、産業医面談、オフィス内インフルエンザ予防接種、ストレスチェック、時短勤務制度、出産・育児休暇制度（女性取得率100％、男性取得実績有）、昼食交流会、社内サークル活動、忘年会、ファミリーデー、出産祝金、入学祝金、役職手当、勤続給、報酬増額制度　等

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、年間120日、GW、夏季・年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日～（前借制度有）)、連続年次有給休暇推奨制度、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産休・育休（女性取得率100％、男性取得実績有）、介護休暇　他