募集要項

募集職種

アカウントエグゼクティブ

仕事内容

【職務概要】
各プロジェクトの進行管理、予算管理、コミュニティの状況チェック、顧客へのレポート報告、社内の複数部署との連携、事業課題の解決に向けた提案など、顧客企業とのコミュニケーション窓口となり、プロジェクトの指揮をとっていただきます。

【職務詳細】
・中心的な立場でプロジェクトを推進するポジションとなります。
　基本的には、1人5件ほどのプロジェクトを担当いただきます。
　年単位の中長期にわたる施策なので、
　しっかりと顧客と向き合い伴走することが叶う業務です。
・受注した案件の引き継ぎ、クライアントとの窓口となり顧客の課題に向けた
　戦略の立案から実行
・オンラインの「ファンコミュニティ」の構築・運営を進め、
　社内外のメンバーと連携し
・ファンコミュニティで得られた知見をもとにクライアントの課題解決に向けた
　戦略立案、中長期的な関係構築

★おすすめポイント
・大手企業との直取引多数、業界トップシェアクラスで安定性や将来性◎
・特許を用いた独自技術を基にした同社ならではの課題解決が可能
・他職種への横断的な挑戦もでき、アカデミックかつ挑戦的な環境

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・広告代理店、PR、イベント業界におけるクライアントワークorプランニング経験者


■ウォーターサーバー事業を展開する企業様の事例
☆モニターの声を蓄積⇒モニターのお水で作った料理や飲み物の味、
　使い勝手などの声をコミュニティ内に反映⇒コミュニティが活性化し
　更なる登録者増やサービス向上のための施策へと展開
☆同コミュニティのデータ分析結果を活かし、
　コーヒーマシン一体型ウォーターサーバーや、
　子育て中のご家庭向けの新たなサービスの提供にも発展

勤務地

東京都港区三田2-14-5 Freund三田 2F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限5万）、健康診断、産業医面談、オフィス内インフルエンザ予防接種、ストレスチェック、時短勤務制度、出産・育児休暇制度（女性取得率100％、男性取得実績有）、昼食交流会、社内サークル活動、忘年会、ファミリーデー、出産祝金、入学祝金、役職手当、勤続給、報酬増額制度　等

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、年間120日、GW、夏季・年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日～（前借制度有）)、連続年次有給休暇推奨制度、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産休・育休（女性取得率100％、男性取得実績有）、介護休暇　他