募集要項

募集職種

【愛知】電気施工管理

仕事内容

【職務概要】
電気設備の新設・改修工事現場における施工管理業務を行っていただきます。

【職務詳細】
・全体：担当する工事案件全体の施工管理／工程管理／資材管理／安全管理／労務管理／原価管理／品質管理／事務管理等の業務をお任せします。
・メイン業務：電気設備の企画／設計を行い、設計図(施工図)を描き、工事業者を手配して現場での作業を指揮し、スケジュールやコストを管理しながら設備工事を完成させるところまでを担当いただきます。案件規模によって、上記業務の全てを担当する場合もあれば、複数名で担当を割り振り協業するケースもあります。
・担当案件：原則として、一人あたり1案件をお任せします。近い現場であれば掛け持ちが発生する可能性もあります。

【研修制度】
同社には、社会インフラを担う大手企業ならではの充実した研修制度があります。中途採用者向けの研修や階層別研修が充実しているため、入社後には安心して仕事に取り組める体制を整備しています。
・自主参加研修　自ら進んで知識や能力の向上を目指す社員のため、20のコースが設けられています。その他にも、技術系自主参加研修を5コース程度開講しています。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・電気設備の施工管理実務経験をお持ちの方(業界不問)

【尚可】
・電気工事施工管理技士(1級または2級)の資格をお持ちの方

■職場環境
安心・安全を満たす工事現場は、コンプライアンス重視の労働環境・職場環境があってこそ成立するものあると同社は考えています。原則として土日祝は休日ですが、案件状況により休日出勤が発生することがあります。その場合、平日に代休を取得いただきます。また、プロジェクトとプロジェクトの間にまとまった休みを取得することも可能であり、長期休暇以外に海外旅行等で心身ともにリフレッシュをしている社員もいます。

勤務地

愛知県名古屋市港区千年3-1-32

勤務時間

8：30～17：15 （所定労働時間：7時間45分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当※全額支給、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、都市手当（月額1万2,000～1万9,000円）、現場責任者手当（月額7,000～2万3,000円）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）／年間休日日数124日