募集要項

募集職種

データ分析・レポーティングマネージャー（グループ人事統括部）

仕事内容

【職務概要】
同ポジションでは、人事情報システム、特にWorkdayの知識が求められます。この職務は、戦略的な思考リーダーシップを提供し、全体的な設計、ガバナンスを監督し、日本地域のHRISプロジェクトの最適な運用をお任せいたします。
【職務詳細】
・HRISデータ分析機能をリードし、人事データの正確かつタイムリーな報告と分析を行う
・人事ダッシュボードとメトリクスの開発と維持管理を行う
・HRおよびITチームと協力し、データニーズを特定し、HRIS内にソリューションを導入する
・人事データの定期的な監査を実施し、データの整合性と関連法規の遵守を確認する
・データ分析ツールやベストプラクティスに関するトレーニングとサポートを人事スタッフに提供する
・システムとプロセスを継続的に改善するため、HRISとデータアナリティクスの最新トレンドとテクノロジーに常にアンテナを張る

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事、情報システム、データ分析、または関連分野の学士号
・5年以上のHRISデータ分析または同様の職務経験
・HRISプラットフォーム（例：Workday、SAP SuccessFactors）およびデータ分析ツールに精通していること
・複雑なデータセットを解釈し、実用的な洞察を提供する能力を持つ強力な分析スキル、運用およびパフォーマンスの問題に対処するための効率的かつ効果的な方法論を開発する能力
・TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること）
【尚可】
・人事、情報システム、データ分析、または関連分野の修士号

勤務地

東京都世田谷区玉川1-14-1

勤務時間

9時00分～17時30分 ※所定労働時間7.5時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤交通費、社員持株会、スポーツ クラブ法人会員、ビザサポート、リロケーションサポート、カフェテリア（朝・昼・夕食無料）、個人学習スペース、スポーツジム（有料）、誕生会、クラブ活動、納会、他

休日・休暇

土・日、祝日、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）（担当業務・時期等により、シフト制による土・日・祝日の出勤有り。勤務シフトは前月に決定）