募集要項

募集職種

【栃木】教室運営スタッフ（ポテンシャル）

仕事内容

【職務概要】
生徒の学習進行管理、保護者面談、講師等のスタッフ管理などをお任せします。
※ご経験・スキルに応じて、入社時のポジションは相談の上決定します。

【職務詳細】
■生徒さんの学習進行管理
■保護者様との面談　
■アルバイトスタッフのマネジメント
■授業(小中学生メインです)

■キャリアアップ
基本的には教室運営業務からお任せし、将来的には教室長、
4～5教室を管轄いただくチームリーダー、その後はエリアマネージャー等の役職が用意されています。

■教育研修制度
入社後の教育研修をはじめ、成長に合わせて段階的に研修を実施します。
指導マニュアルも整備されているため、困ったときに「立ち返る場所」があることも大きなポイントです！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■教育業界について想いや興味をお持ちの方

【尚可】
■学習塾など教育業界でのご経験をお持ちの方

◆生徒としっかり向き合う環境も整っています◆
・入社後は教室運営のお仕事をお任せしますが、業務はシステム化しているので、しっかり生徒に向き合う環境を会社として整備しています。
保護者や生徒との日々のコミュニケーションの時間をしっかりとることができます。

※適性やお住いのエリアを見て県南や県北の教室へ配属する可能性もあります。

勤務地

栃木県宇都宮市、小山市内

勤務時間

13時00分～22時00分※シフト制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当：30,000円を上限に支給、家族手当：子供1人あたり4,000円
出産・育児休暇制度（実績あり）、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、保養所、社内向けイベント、部活動など

休日・休暇

年間休日120日（シフト制、基本日月休み）、夏季休暇、年末年始、GW休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇（10日から20日、下限日数は入社半年後付与）