募集要項

募集職種

【東京：リモート】法務職担当（契約・係争・ガバナンス・M＆A）

仕事内容

【職務概要】
同社の法務部にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
■M＆Aや合弁会社の設立を含む戦略的事業提携等に関して、ストラクチャーの検討、デューデリジェンス対応、買収・提携関連の契約書の検討・交渉を行うとともに、必要に応じ各法域における企業結合の届出等を行っていただきます。

■係争に関して、訴状その他係争書類のレビュー、関係者ヒアリング・証拠収集を行い、国内外の外部弁護士と連携して（日本語／英語）、的確かつ効率的に対処する。

■契約や法令改正に関する社内向けの教育や、社内の制度・規則を新たに作ったり、法令の改正に伴い変更したりする場合の法律上の検討についても担当していただきます。

【求人ポストの魅力】
・他社の法務部、官公庁、または海外の現地法人における経験を積んだメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーがそれぞれの能力を活かして活躍しています。各人を尊重し、活気がある良好な関係性の中で、法務のプロフェッショナルとして活躍することが期待できる職場です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■法務業務経験（10年以上）
■語学要件：TOEIC800点相当レベル以上
■高度の法学的素養を示す資格・学位等

【尚可】
■弁護士資格保有者

経験・スキルに応じてポジションを決定。

勤務地

東京都大田区雪が谷大塚町1-7

勤務時間

8：20～17：00　※部門によりフレックスタイム制あり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／残業手当／退職金制度／住宅手当／寮・社宅／次世代育成支援手当
財形貯蓄制度／持株会制度／年金共済制度／住宅貸付金制度／食堂／医務室／グラウンド／体育館／クラブ活動／表彰制度

休日・休暇

週休2日制(土・日・祝日)※同社カレンダーにより異なる※／GW／夏季休暇／年末年始／育児・介護休暇　など　《年間休日125日》
有給休暇（入社4ヵ月経過後15日～20日程度）※入社月によって取得可能日数が異なる。