- 情報提供元:
新興商事株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/09/21 ~2025/11/20
募集要項
- 募集職種
- 設計(マンションメイン・企画)
- 仕事内容
- 【職務概要】
収益不動産の開発を手がけるデベロッパーにて、建築プロデューサーとして企画・設計・施工などプロジェクト全体を推進いただきます。用地取得段階から関与し、事業の実現性検討から完成まで、一貫したマネジメントをお任せします。
【職務詳細】
・土地仕入時におけるボリューム検討
・事業プランの提案・策定(コンセプト立案、企画設計 等)
・プロジェクトマネジメント(工事工程管理、外部業者との調整)
・設計者・施工会社など外部協力業者との打ち合わせ
・設計・工事に関する契約業務、スケジュール管理 など
※確認申請・実施設計は外部協力事業者に委託しています。
【オススメポイント】
・集合住宅、商業ビル、リノベーション物件など多様な開発案件に携われます
・土地仕入段階から事業計画の策定に関与でき、裁量の大きな環境です
・社内外と連携しながらプロジェクト全体をマネジメントするため、広い視野と実行力が身につきます
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・一級建築士
・RC/S造などの建築物の設計・監理経験(5年以上)
【尚可】
・集合住宅、商業ビルなどの設計/監理経験
- 勤務地
- 東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル12階
- 勤務時間
- 9時30分~18時30分(所定労働時間8時間)
- 想定給与
- ■年収は、職務経歴・前年年収・希望年収を考慮の上決定
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康診断制度、資格取得支援制度、半日休暇取得制度、退職金制度、全国エニタイムフィットネス施設利用制度、服装自由(オフィスカジュアル)、時短勤務制度
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土日祝)、年始年末(6日以上)、有給休暇(入社半年後に10日付与)、リフレッシュ休暇(特別有給年5日間付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
会社概要
- 社名
- 新興商事株式会社
- 資本金
- 2,332万5000円
- 従業員数
- 41名 (グループ含む)
- 事業内容
- ■不動産の設計・建築・売買・コンサルティングおよび管理、不動産および新規事業への投資■各種保険の代理店業
- 住所
- 1300013 東京都 墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル12階
新興商事株式会社のその他募集職種
- エニタイムフィットネス店舗スタッフ ※ポテンシャル
- 社内SE兼総務スタッフ
- 用地仕入れ営業(ビル・マンション)
- 設計(戸建てメイン)
- 管理受託営業/リーシング営業 ※ポテンシャル
- マンション用地仕入担当
- 工事担当(PM)
- 不動産開発(ビルマンション)※管理職クラス
- 人事・総務
- 中古マンションの再販
- 売買仲介(仕入れ主体)営業職
- プロパティマネージャー:フロント実務
- 施工管理(木造戸建住宅)※3年以上
- 管理受託/リーシング営業(経験者)
- 営業アシスタント(売買仲介営業経験者向け)
- 営業事務
- 賃貸物件仲介営業(経験者)
- 戸建用地仕入担当
- 不動産開発(戸建てメイン)※ポテンシャル
- 社内SE
- 経理スタッフ
この求人と似た求人情報
-
施設管理・工事管理(有資格者) ※全国転勤あり
大和ハウスリアルティマネジメント株式会社
東京都千代田区飯田橋2丁目18番2号 大和ハウス九段ビル
※月給は固定手当を含めた表記です。
-
施工管理(新築/施設)※サポート業務
アメリカンエンジニアリングコーポレーション
東京都福生市武蔵野台1-9-2
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
大規模修繕コンサルタント(監理・CM)
株式会社AK建築設計
東京都港区三田3-2-8-7F
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
施工管理(木造住宅の現場監督)(八王子)
株式会社オレンジハウス
東京都八王子市緑町935番1
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
建築施工管理(マンション/修繕)
内野建設株式会社
東京都練馬区豊玉北5-24-15
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
ビル管理技術者
第一恒産株式会社
東京都中央区日本橋室町4-3-15 DK日本橋
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
建築施工管理(新築/マンション、商業施設)
株式会社鍜治田工務店
東京都中央区京橋1-2-5 京橋TDビル
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
建築施工管理(新築・改修/公共建築)※代理人クラス※
松鶴建設株式会社
【関東】東京都 江東区(※案件により異なる)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇