募集要項

募集職種

セールス（新規事業推進・SaaS事業）

仕事内容

【職務概要】
法人向け（BtoB）SaaS事業の事業企画営業として、事業成長のための計画立案から具体的な戦略策定、戦略・施策の実行をチームと一体となって推進していただきます。

現在、【1】伸び筋を高める【2】商品開発の2軸を高めることを目指すフェーズであり、
経営観点で事業戦略立案・事業開発をともに推進していただける方を求めています。
中長期的には成果に応じて事業全体の戦略立案・新規サービス開発、P／L運用までお任せします。

新規事業ということもあり、まずはアカウントセールスとして商談～受注までを実施いただきます。

＜＜おすすめポイント＞＞
★様々なフェーズの事業やプロダクトの戦略立案から組織設計まで、裁量をもって実施できる
★1,200億円規模の事業企画に携わることができる
★ゆくゆくは経営ロールとして事業全体の事業企画／経営企画の責任者または1つの事業の事業責任者としてキャリアを伸ばせる
★リソース（特に、人、カネ）をほかの会社より自由に使え、やりたいことをスピーディに形にできる

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■以下いずれかの経験が3年以上あること
・HRサービスやHRプロダクトを手掛けている企業での法人営業経験または、人事の経験
・SaaS事業を手掛けている企業での法人営業または人事の経験
・人事コンサルの経験

【尚可】
・The Model型の営業の経験
・サービスや部署などの新規立ち上げ経験
・マネジメント経験
・SaaSの営業経験

勤務地

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー25F・26F／東京都渋谷区渋谷1丁目15−21ポーラ渋谷ビル

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、資格取得支援制度、オンライン英会話無料受講制度、LCP制度（事業部間交換留学制度）、レバカフェ、飲みニケーション手当（社内交流の費用支給）、部活動、ビジネス雑誌読み放題、ライフプラン制度、育児支援制度、産前フレックス・時短勤務制度

休日・休暇

【年間休日121日】完全週休2日制（土日祝※出勤の場合は振替休日あり）／有給休暇10日～40日／夏期休暇／年末年始休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得率95％）、特別休暇（婚姻・出産補助・忌引き等）