募集要項

募集職種

法務担当（担当）

仕事内容

【職務概要】
人事総務本部法務部において、以下の法務業務をお任せいたします。

【職務詳細】
■会社法関係（取締役会・株主総会の事務局業務、登記手続など）
→取締役会（１回／月）、株主総会（通常２回／年）の事務局としての業務（招集手続き、議案などの作成、当日の運営、議事録作成等）

■契約関係（秘密保持契約、取引基本契約、業務委託契約などの各種契約案（英文契約を含む）の作成・レビュー）
→秘密保持契約、取引基本契約、業務委託契約などの作成・レビューに加え、顧客側の取引基本約款のデビエーションリストの作成や、案件に応じた覚書・付属契約の確認などの業務があります。英文契約書の比率は約30～40％です。

■訴訟・紛争案件対応（製品や取引に関わる訴訟・クレームへの対応と事業部門・営業部門のサポート）
→国内案件がメインですが、海外案件（海外の法律事務所とのやりとりが必要な案件）もあります。

■上記以外の法務相談への対応

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　　　　
・企業法務の経験（目安3年以上）
・契約法務の経験を有する

【尚可】
・英文契約に対応できる英語力(TOEIC750点以上(目安))
・訴訟案件、クレーム案件対応など、各種紛争案件に対応した経験
・取締役会事務局、株主総会対応など、会社法関係業務の経験
（非上場企業での経験でも可）

勤務地

東京都千代田区外神田一丁目５番１号 住友不動産秋葉原ファーストビル(AO)４F

勤務時間

実働7時間45分　※フレックスタイム制度（コアタイム無し）と裁量労働制度選択可能　

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、カフェテリアプラン制度、日立グループ共通年金、親会社持株制度、育児休職・勤務制度、介護休職・勤務制度、年末表彰制度、介護保険

休日・休暇

【年間休日126日（2024年度）】完全週休2日制 （土・日）、祝日、年次有給休暇（10～24日）、夏季・年末年始休暇、GW、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇