募集要項

募集職種

【大阪：リモート】ヘルスケアプラットフォーム開発・導入案件プロジェクトマネージャー　

仕事内容

【職務概要】
ヘルスケア業界、及びヘルスケアに参画する企業に対するヘルスケアプラットフォームの導入プロジェクトのPJマネージャ・推進リーダー（サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理）を募集します。

■想定顧客・想定市場
1.「ヘルスケア」「健康」をキーワードに事業を行う企業群
　製薬、調剤、介護、生保、食品、通信、住宅メーカー等多様
2.自治体、大中規模病院

■ポジションの魅力
特徴：ヘルスケア領域における先進的な新規事業・サービスの事業開発、案件に携われる
魅力：日本や地域の社会課題であるヘルスケア領域の課題解決への貢献、スマートシティやスーパーシティ、大阪・関西万博を通じた社会実装
市場における強み：健康情報医療情報を、金融・決済事業で培った「安心・安全」に流通できるプラットフォームを保有

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・プロジェクトリーダーとしての経験
・プロジェクトマネジメントに必要なPMBOKの知識エリアの知識を保有し、自律したマネジメントを主導している
・クラウド、API、サービス連携などプラットフォーム構築に必要な技術要素の知識がある

【尚可】
・アジャイル開発でのプロダクトオーナー補佐やスクラムマスターのリーダーとしての経験
・Sierの開発フレームワークや開発プロセスを理解している

勤務地

大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル

勤務時間

9：00～17：30（フレックスタイム制度有）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、残業手当、交通費全額支給、子育て手当(一人15,000)、住宅手当、転勤手当、確定拠出年金、財形貯蓄制度

休日・休暇

完全週休2日、年次休暇(勤続4年未満14日、勤続4年以上20日)、リフレッシュ休暇4日、育児・産休制度、