募集要項

募集職種

【千葉】人事労務　※リーダー候補

仕事内容

【職務概要】
建設不動産などのグループ会社10社の人事労務業務全般をお任せします。

【職務詳細】
■入退社や移動に関する手続きなどの労務管理
■給与、賞与計算や年末調整
■就業規則等の諸規程、および評価制度等の企画立案
■運用最適化と各社人事・総務面でのサポート

〈同社の魅力〉
●年間休日数120日以上！休日出勤が必要な場合は振替休日が必ず付与され、年末年始・GW・お盆など長期休暇もしっかり休めます！
●有給を使って長期連休を取る社員も多く、「休みが取りにくい」雰囲気は
一切ございません。有給や長期休暇の取得を奨励しております。
●業務のIT化を積極的に推進しており、働きやすさや業務の効率化を図っております。休みを十分とり、健康的に働けるよう、日々改善に努めております！

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・労務手続き全般の経験が3年以上
・就業規則の見直しや各種制度の制定、構築といった企画業務に
　主体的に携わった経験があり、1人の作業者ではなく
　経営目線で物事を考えられる方

勤務地

千葉県浦安市海楽2-5-35

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社会保険完備、通勤手当（上限10万円／月※会社規定あり）、退職金制度、各種インセンティブ制度、資格取得支援制度、社用車通勤相談可、社員旅行（国内外）

休日・休暇

【年間休日120日以上！】完全週休二日(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、創立記念日、特別休暇