募集要項

募集職種

【愛知】人事

仕事内容

【職務概要】
全社員の成長をサポートする人材開発担当者を募集します。
教育研修の企画・運営を通じて、社員一人ひとりの成長を支援するやりがいのあるポジションです。
全社員向けの人材育成計画の立案から教育の企画・運用・推進までを担当していただきます。

【私たちが育成し生み出したいと考えている人材】
・次世代の幹部候補
・高い専門性を持つプロフェッショナル
・将来のビジョンを描けるリーダー
・熱意を持ってチャレンジする方
・人材育成に情熱を注げる方　等

【職務詳細】
(1)現状把握：全部門の業務状況の把握、全社員の業務レベルの把握のために各部署に足を運び社員の意見や要望などをヒアリングいただきます。
(2)課題特定：各部門の課題を特定し、分析・調査・評価をいただきます。
(3)施策立案：同社全体の研修など、やり方、運用方法などを企画いただきます。
(4)実行：関係各所との調整、教育の実施、外部教育機関と共同でテキストなどの作成をしていただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・従業員500人以上のメーカーにて教育・研修に関わる業務に従事した経験のある方（3年以上）
・教育、研修コンサル会社にて研修内容の企画・改善経験がある方（3年以上）

勤務地

愛知県豊田市衣ヶ原3-20

勤務時間

8時30分～17時30分（11時40分～12時40分は休憩）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、残業手当、家族手当、住宅補助（実家から勤務地までの直線距離が30km以上離れており、1人暮らしの30歳以下の独身に限る）
社会保険全て完備、リフレッシュ休暇あり、フレックス勤務可

休日・休暇

■年間121日■完全週休2日（土・日）■GW・夏季・冬季長期連休あり