- 情報提供元:
大阪エリアを中心に訪問型病児保育事業を展開するNPO法人(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/03/26 ~2025/05/25
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】保育スタッフサポート事務
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社にて、遠隔での保育現場サポートや保育スタッフのシフト管理等の事務作業、保育スタッフのケア・フォローをご担当いただきます。
【職務詳細】
・専用システムで保育スタッフの手配状況を確認/メールチェック
・会員宅までの道迷いフォロー
・引き継ぎの補足事項について親御さんへメールでのお問い合わせ
・受診の予約時間確認
・朝礼で、メンバー各自の予定を共有し、日中のサポート体制を整備
・前日の保育フィードバックを確認
・会員情報の整備
・保育スタッフの休暇申請処理
・保育スタッフから届く経過報告の内容を確認し、親御さんへ送信(専用システム使用)
・保育の予約件数とシフト状況を確認、調整
※入社6ヶ月目以降は在宅勤務・フレックス勤務あり
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・社会人経験が2年以上ある方
・看護師・保健師・助産師(実務経験年数は問いません)
・業務遂行に必要なPCスキル
(主にドキュメント、スライド、スプレッドシート等のGoogleツールを使用)
・自らコミュニケーションがしっかりとれる方
【尚可】
・事務経験のある方
※病児保育の経験の有無は問いません。
※業務はすべてPCで行います。
業務ツールとしてクラウド型顧客管理システムSalesforceなどを使います。
利用経験は必須ではありませんが、新しいツールを抵抗なく習得する気概が必要です。
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区内本町2-4-12 中央内本町ビルディング701
- 勤務時間
- 基本:9時00分~18時00分
※入職後3ヶ月以降は、朝・夜サポートに入っていただきます。
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(全額支給)、予防接種手当一部負担、産休・育休制度あり、在宅勤務制度あり(開始時期は習熟度に応じて上長が判断)、フレックス制度あり(入職後半年以降)、Wワーク・副業可能
- 休日・休暇
- 土・日・祝日(年間125日)、夏季休業、冬季休業、有給休暇(初年度10日)※年に数回程度、専門研修、外部研修のため休日出勤あり(土日出勤の場合は、平日に振替休日取得)
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