募集要項

募集職種

【東京：リモート】EUS管理職候補

仕事内容

【職務概要】
キッツグループ全体のエンドユーザー向けITインフラの企画・構築・導入及び運用を担うチームのマネージメント。

【職務詳細】
1.キッツグループの IT インフラにおける技術動向調査に関する業務
2.キッツグループの IT 技術(製品)標準の決定、及び標準化推進に関する業務
3.キッツグループの IT インフラの企画、構築、及び維持運用に関する業務
4.キッツグループの IT サービス全般におけるユーザーサポートに関する業務
5.キッツグループの IT インフラにおけるリスク対策に関する業務

具体的には、
・PCハードウエア、ソフトウエア、設定及びPC管理環境、運用 (選定、調達、キッティング、配布、故障交換など)
・全従業員の利用するコミュニケーション・協業ツール (Microsoft365、Boxなど)
・データネットワーク (事業所内LAN、事業所間WAN、Internet、ネットワークセキュリティ機器など)
・電話 (スマートフォン、タブレット、クラウドPBXなど)
・ユーザーITヘルプデスク

■働き方　　リモートワーク対応

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※以下すべて満たす方
・事業会社（製造業経験者は優遇）、または、IT企業で５年以上のマネージメント経験を有する
・EUCの導入～廃棄に関する実務経験と知識
・ネットワーク（WAN、LAN）、電話に関する実務経験と知識

【尚可】
・ネットワークスペシャリスト
・Microsoft認定資格


【仕事を通じて得られるスキル】
■テクニカルスキル ： DXで活用する最新技術 (含むAI)、システム構築に関する(SAPなど)知識習得
■その他 ： プロジェクトマネジメントメソッド (ウォータフォール、アジャイル)、グローバルな協業スキル

勤務地

東京都 港区 東新橋一丁目9番1号　東京汐留ビルディング

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム　11時00分～15時00分）

想定給与

■経験、スキル等を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

資格取得支援・手当、寮・社宅・住宅手当、家族手当、退職金制度（確定拠出年金および確定給付企業年金）、財形貯蓄制度、社員持株制度、社員表彰、社内提案、互助会、契約保健所、従業員所得補償保険制度

休日・休暇

年間休日124日、完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、 看護休暇、 介護休暇、 積立有給