募集要項

募集職種

管理部門担当（ポジションサーチ）

仕事内容

【職務概要】
総務・人事・経理・広報・企画・社内SEいずれかの知識やご経験を活かせるオープンポジション採用です。

【職務詳細】
〈総務〉
・秘密保持契約(NDA)、購買取引基本契約、販売代理店取引基本契約、業務委託契約、業務提携契約、共同開発契約、各種覚書等の法務チェック・ドラフト等
・社内への法務知識教育
・新入社員向けビジネス法務研修実施
・リスク管理、コンプライアンス関係業務
・総務、庶務作業（秘書業務サポート／電話対応等）

〈人事〉
・人事制度企画立案（評価制度・給与制度・退職金制度）
・人材採用・育成
・労務管理・健康管理
・給与計算・社会保険
・福利厚生

他広報、経理、企画、社内SE

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】下記いずれかのスキル・実務経験　
・法務業務経験
・人事業務（労務業務経験必須）
・広報部での広報経験
・PR会社でのPR実務経験
・経理経験＋簿記2級
・管理会計、財務会計の実務経験
・ネットワーク／サーバー エンジニア
・マイクロソフト系管理ソフトの構築または運用の経験

【尚可】
・英文契約書に係る法務経験
・メーカー経理（原価計算）経験

勤務地

【本社】〒141-0032　東京都品川区大崎1-6-4新大崎勧業ビルディング19階

勤務時間

09：00～18：00(所定労働時間：8時間00分)

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

夜勤手当、半休制度、スポーツクラブNAS優待利用、社内食堂利用可、NO残業デー（毎週水曜日）、出産・育児支援制度、資格取得支援制度（全従業員制度利用可能）、時短勤務制度、従業員専用駐車場（一部従業員利用可能）

休日・休暇

年間127日、土曜、日曜、祝日、夏期5日、年末年始7日、有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日、入社1ヶ月後から付与）