募集要項

募集職種

人事採用プレイングマネージャー　

仕事内容

【職務概要】
会社の成長に合わせた人事組織（採用）の強化、組織拡大を目的とした募集になります。

【職務詳細】
・中途採用戦略の立案・実行（特にビジネス／WEBサービス企画／テック人材）
・採用要件の定義、チャネル選定、KPI設計
・スカウト媒体の運用、候補者との初期接点（スカウト文面、カジュアル面談）
・書類選考・面接対応・クロージングまでのプロセス全体管理
・エージェント対応、ダイレクトリクルーティング、リファラル活性化施策
・採用ブランディングの企画・実行（Wantedly記事、SNSなど）
・採用管理システム（ATS）を活用したプロセス最適化
・採用レポートの作成・経営報告
・将来的な採用チームの立ち上げ・育成

・IPOを見据えた成長フェーズ：安定した事業基盤を持ちながらも、非連続な成長に挑戦中。採用を通じて経営にインパクトを与える実感が得られます。
・裁量の大きさ：経営陣と近い距離で議論し、スピード感を持って施策を実行できます。
・自社サービスの社会的意義：EC業界を支えるSaaSを提供しており、社会的な貢献性の高いプロダクトに関われます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・中途採用の実務経験（5年以上）
・ビジネス職またはWEBサービス企画職またはテック職の採用いずれかに強みがあること
・採用戦略立案～実行までの一連のプロセスを自走できる
・スカウト媒体（LinkedIn／BizReach など）の運用経験
・スピード感のある環境での採用経験

【尚可】
・エンジニア採用経験

勤務地

東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー　

勤務時間

9：30～18：30

想定給与

■スキル・経験・前職給与を考慮し決定します

待遇・福利厚生

通勤交通費（非課税限度額）、住宅補助（渋谷駅から各線2駅圏内、その他支給条件あり）、結婚・出産・入学お祝い金、永年勤続功労金、社内カフェ（完全無料）、お昼寝スペース、マッサージルーム、託児所、図書館／自習スペースなど

休日・休暇

年間休日125日、完全週休2日制（土・日）／祝祭日、夏期休暇（5日間）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ウェルカム休暇