募集要項

募集職種

【東京：リモート】採用担当（障害者雇用）

仕事内容

【職務概要】
障害者雇用の採用担当として、母集団形成を中心とした選考・面接などの業務をお任せします。
ご経験スキルに応じて、採用計画の立案や企画といった母集団拡大に向けた上流工程にも携わっていただきます。

【職務詳細】
■母集団形成
・公的機関や支援機関とのパイプを活用した母集団形成業務
・チャネル拡大を目的とした訪問等のチャネル開拓活動
・現場との求人要件すり合わせ
・求職者に向けた会社説明会実施等、採用イベントの企画・実施
・人材紹介エージェントとの連絡や折衝業務　など

■面接官・選考業務
・書類選考
・面接実施
・オファー面談実施
・配属現場マネージャーとの調整・相談
・各種問合せ対応　など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】以下いずれかのご経験
・採用実務経験
・人材業界での就業経験

【尚可】
・障害者雇用に関わった経験
・達成意欲、成長意欲がある方

【同社の想いとやりがいについて】
パーソルダイバースでは、障害者の方も、健常者の方も、その他社会に対して障害がある方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
そのためにまず、社会に足りない事例やノウハウを同社が特例子会社として作り、ビジネスとして対外事業でそれを伝播し、社会に対して影響を与えていきます。
同部署はまさにその事例やノウハウを作るための自社採用を進める役割であり、この採用が同社の作るノウハウの基盤となる、非常に重要なポジションです。

勤務地

東京都港区港南1丁目7-18　A-PLACE品川東6F

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間：8時間）※フレックス制度有（コアタイム10：00～15：00）

想定給与

年収には賞与・20時間想定の残業手当を含んだ表記となります

待遇・福利厚生

通勤手当、割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、法人向け福利厚生クラブ会員（レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブなど各種優待、スキルアップ・スクールの優待）、出産・育児支援制度、社員食堂・食事補助

休日・休暇

年間休日122日、週休2日制、年末年始、夏季休暇
特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ等）