募集要項

募集職種

【滋賀】ウェディングプランナー※エリア限定型

仕事内容

【職務概要】
同社のウエディングプランナーとして、結婚されるおふたりやゲストの方々の心を揺さぶるような、唯一無二の挙式をプロデュースしていただきます。初回の接客から打ち合わせ、結婚式当日まで一貫して担当できるため、お客様一人ひとりに深く寄り添って提案できることが特徴です。

【新規接客プランナー】
結婚式場を検討されている、初めて来館されたお客様のご要望をヒアリングしながら、 会場のご案内や結婚式のセールス・プランニングを行い、日程・予算なども含め会場のご決定までをサポートします。

【施行プランナー】
挙式・披露宴の約半年前から、挙式や披露宴の進行、料理、ギフト、そのほかのアイテムを一緒に打ち合わせます。
また、打ち合わせ以外では、ギフトやペーパーアイテムその他の手配等、事務作業も行います。
結婚式当日のキャプテン業務を担当できるのは、同社ならではです。
調理部門・レストラン部門・へアメイクスタッフ等、当日に携わる全てのスタッフの責任者として、お客様と打ち合わせした結婚式を、スタッフと一緒に運営します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

～～～未経験歓迎～～～

【尚可】
・販売・接客・営業など、人と接する仕事のご経験をお持ちの方
・プランナーの資格をお持ちの方
・ブライダル業界での就業経験がある方

年収430万円／プランナー／26歳（月給27万円＋手当＋インセンティブ＋賞与）
年収700万円／ゼネラルマネージャー／30歳（月給31万円＋手当＋インセンティブ＋賞与）
年収900万円／エグゼクティブプランナー／月給75万円

勤務地

滋賀県近江八幡市長命寺町182

勤務時間

10時00分～19時00分、11時00分～20時00分（シフト制）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費（上限3万円／月）、職責手当（5,000円／月）、全国勤務手当（10,000円／月）、団体保険加入制度、自社レストラン利用補助制度（2万円／年）、奨学金返済支援制度

休日・休暇

＜年間休日120日＞公休月9日／シフト制、夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（5日間）、有給休暇（初年度10日間）、特別休暇（慶弔休暇・産前産後・介護休暇など）、リフレッシュ休暇、Rockの日（会社が指定した2日間の休暇）