募集要項

募集職種

プロパティマネジメント（経験者）

仕事内容

＝＝＝＝＝＝☆得られる経験☆＝＝＝＝＝＝
いちテナントへの個別対応だけではなく、テナント同士のコミュニティ作りも
担うなど、新しいオフィスビルの企画・運営に自由度高く携われます。

「こんな備品があった方が、テナントさんにとって過ごしやすいのでは」
といった、アイデアを活かした提案も可能です。
運営・管理業務の枠を越え、実りある成長を実現できます！
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【職務概要】
オフィスビル入居テナントのユーザー体験を最大化し、その企業の成長のサポートをするお仕事です。

【職務詳細】
■オフィス・テナントの入退去管理、手続き
■入居企業とのコミュニケーション
■設備の不具合に対する対応
■オーナーへの提案やレポーティング
■契約やお金の管理
■新規物件のオペレーション構築

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・オフィスや商業施設など、複数物件でのプロパティマネジメント実務経験1年以上
※入退去対応、テナント折衝、修繕・点検・契約管理など、いずれかのご経験

【尚可】
・オフィス／商業施設／住宅などのリーシング業務の経験
・BM（ビルマネジメント）会社での業務経験
・建築士や建築施工管理技士など、建築系の資格保有
・施設運営や、入居者との関係性を育てる仕事への興味

同社のプロパティマネジメントは、ただ建物を“管理する”だけの仕事ではありません。
「オフィスに来るとポジティブな気持ちになれる」「やっぱりここは集中できて、自然とアイデアが湧いてくる！」と言われる理由を、あなた自身の手でつくっていく仕事です。

勤務地

東京都世田谷区北沢２丁目５−２ 下北沢ビッグベンビル B1F

勤務時間

フレックスタイム制（8：00～22：00の間で実働8時間）
※コアタイム 11：00～16：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費（上限月3万円）、各種社会保険完備、PC・サブディスプレイ・社用携帯支給、資格手当（宅建有資格者手当）、リファラル採用手当、自社施設割引制度、オフィスおかん導入（お惣菜社食サービス）、まぜごはん（シャッフルランチ制度）、チーム懇親補助

休日・休暇

【年間休日125日】週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇