募集要項

募集職種

【福岡】人事労務スペシャリスト

仕事内容

【職務概要】
主なお客様は中小企業やスタートアップの経営者の方です。1人15～30件程度のお客様を担当し、以下のような業務を行います。

【職務詳細】
・労務相談
・人事労務業務のIT化支援（クラウド勤怠ツール、給与計算ツール、人事・管理ツール等の導入支援）
・給与計算・給与設計
・労務手続き
・助成金申請代行

★雇用形態についての補足★
原則全員が契約社員からスタートします。本ポジションの場合、入社半年後に一定の基準をクリアすると正社員登用されます。
参考：入社半年以上の社員に占める正社員の割合98.5%（2024年3月時点）

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】※下記いずれかを満たす方
・社会保険労務士事務所での実務経験者（1年以上）
・一般企業での人事・労務実務経験者（1年以上）

※いずれの資格・経験の場合も、基本的なPCスキルを持ち、クラウド・ITツールに対して抵抗がないこと、ビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力は必須。

【尚可】
・社会保険労務士試験合格者
・社労士事務所・会計事務所での勤務経験
・労務顧問、助成金申請代行経験者
・給与計算の経験
・給与計算実務能力検定試験1級合格者

勤務地

福岡県福岡市中央区天神4丁目2番31号第2サンビル5階 　※自転車通勤可能　

勤務時間

9時00分～18時00分※フレックスタイム制度あり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

退職金制度（企業型確定拠出年金制度）・社労士登録費用会社負担・社労士会費会社負担（条件あり）・大学院や予備校進学の奨学金制度（条件あり）・オンライン英会話補助制度（約6割を会社が負担）・インフルエンザ予防接種／健康診断費用会社負担　など

休日・休暇

年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝）、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休（実績あり）