募集要項

募集職種

ブランドマネージャー　

仕事内容

【職務概要】
日本のPC／コンソールゲーム市場におけるマーケティング活動をリードできる、
情熱的で経験豊富なブランドマネージャーを募集しています。
本ポジションは、日本のゲーマーに響く包括的なブランド戦略を立案・実行し、
エンゲージメントを高め、同社のPC／コンソールゲームタイトルの
成長目標を達成するための重要な役割を担います。

【職務詳細】
●市場特有のブランド戦略の策定・実行：
日本のPC／コンソールゲーム市場の独自性やトレンド、嗜好に合わせた革新的なマーケティングプランを立案・実行。ターゲットオーディエンスの定義、ポジショニング戦略、主要メッセージの策定を含みます。
●市場調査および分析の徹底：
日本のゲーム市場動向（競合動向、消費者行動、プラットフォームトレンド〔Steam、PlayStation、Nintendo Switchなど〕、文化的な特徴など）を継続的にモニタリングし、機会と課題を特定します。
●マーケティングキャンペーンの管理・実行：
デジタルマーケティング（オンライン広告、SNS、インフルエンサーマーケティング）、PR、コミュニティ管理、および日本市場向けのオフライン施策を含む様々なチャネルでのマーケティングキャンペーンの実行を統括します。　　　など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
●PC／コンソールゲーム業界でのブランドマネジメントまたはマーケティング経験5年以上
●マーケティングキャンペーンの企画から実行までを一貫して担当した実績
●日本のPC／コンソールゲーム市場に対する深い理解
（プラットフォームの特徴、プレイヤー嗜好、主要トレンド）

【尚可】
●予算管理やマーケティングパフォーマンスデータの分析経験
●PC／コンソールゲームへの情熱と、日本のゲーマー文化への深い理解
●日本市場で効果的なデジタルマーケティング戦略・戦術に対する深い理解
●ビジネスレベル以上の英語力
（※ただし、上記の応募資格や望ましいスキル・経験への
　適合度が高い方については不問とする可能性があります）

勤務地

東京都千代田区東神田2-3-10　PMO秋葉原2　7階

勤務時間

裁量労働制
※1日のみなし労働時間：9時間／出退勤の時刻は自由

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社会保険完備、通勤手当、出張手当、インセンティブ制度、私服通勤可、育児介護時の時短勤務・時差勤務制度、産休・育休制度（復帰後の時短制度あり）、社内相談窓口(EAPカウンセラー)、社内クラブ活動補助制度

休日・休暇

※年間休日126日※完全週休2日制(土日※年数回臨時出社あり振休有)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶忌休暇、バースデー休暇