募集要項

募集職種

【福島】プラント安全管理（双葉郡）

仕事内容

【職務概要】
双葉減容化施設にて以下の業務をお任せします。

【職務詳細】
安全担当：新規入場者教育、安全パトロール、安全書類整理、朝礼・昼礼・災防協対応、社内書類作成

〇通勤方法
出勤時は登録車両にて、帰還困難区域に入場する予定です。

〇上記施設の背景・役割：
2011年3月の東日本大震災により発生した災害廃棄物のうち、可燃物を処理する為、国は2014年より各地区に仮設焼却炉を設置し処理を進めています。本案件は、福島県双葉町において発生し、又は中間貯蔵施設に搬入された放射性物質に汚染された廃棄物の処理を行うため建設されます。
今回、同社グループを含む特定共同企業体が、特に豊富な実績と技術面で高く評価され受注に至りました。同社グループは、香川県豊島における不法投棄廃棄物の処理をはじめとする20件以上の納入実績を活かし、主に「焼却灰」と「ばいじん」を減容化する溶融施設の建設・運営業務を担います。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・何らかの施工管理経験のある方
・建設現場における安全指導経験
・全国転勤が可能な方
※転勤当面なし（総合職としての採用なので可能性はあります）

【尚可】
・施工管理技士資格をお持ちの方

★同社の魅力★
・ワークバランスがとれる！
年間休日125日、原則土日祝休み（一部振替等あり）、業界の中で残業少なめ。
・安定経営基盤（グループ）
グループ創業120年以上、東証プライム上場、創業以来黒字経営！

勤務地

福島県双葉郡双葉町細谷地区住　仮設灰処理施設
（帰還困難区域内／放射線管理区域外となります）

勤務時間

8：30～17：15※事業所による

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、食事手当（300円／日）、退職金制度、転勤社宅・新婚社宅制度、資格取得一時金（最大100,000円）、企業年金制度、従業員持株会、財形制度、役職手当（5,000円～50,000円／月）、住宅手当（11,000円／月）、家族手当（最大20,000円／月）、出張手当

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ休暇、有給休暇（初年度10日、最大20日）、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇（男性取得実績あり）、看護休暇、その他特別休暇