募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事担当

仕事内容

【職務概要】
同社にて人事業務を幅広く担当していただきます。

＜採用業務＞
・新卒採用（採用計画立案、ナビ媒体掲載、説明会実施、面接スケジュール調整、１次面接担当、内定
期間中のフォロー等）
・中途採用（採用ニーズの詳細ヒアリング、エージェントとの打ち合わせ、ダイレクトリクルーティング活用、面接
調整、１次面接担当、条件通知作成、内定期間中のフォロー等）

＜教育業務＞
・全社員教育企画立案、推進
・階層別研修企画立案、推進
・中途入社者のオンボーディングに向けた定期面談

＜制度関連＞
・既存制度の改定、制度新設（主に人事労務系）

＜その他＞
・社員代表との意見交換会実施、議事録作成
・月次の役員会出席、資料作成

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社における採用業務経験3年以上

【尚可】
・教育研修の企画推進経験
・人事制度の制定、改定経験

勤務地

東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 鉄鋼ビルディング22階

勤務時間

9時15分～17時30分

想定給与

※同社規定に基づき決定します。

待遇・福利厚生

通勤手当、住居手当、厚生年金基金、退職金制度、財形貯蓄、持株会（三井物産）、ベネフィットステーション加入（レジャー施設、宿泊施設の優待サービス等）、能力開発研修、語学研修（英語・伊語）

休日・休暇

【休日日数120日】週休2日制（土・日・祝）、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、一時間単位の有給休暇取得制度、結婚休暇、出産立会休暇、産前・産後休暇、介護休業制度等