募集要項

募集職種

【東京：リモート】ITエンジニア研修講師

仕事内容

【職務概要】
単なる知識の習得ではなく、ハンズオン中心の実践型スタイルで「現場で使える力」をしっかり育てていきます。講師は全員、実務経験豊富な専任メンバー。受講者一人ひとりのつまずきに寄り添いながら、理解・定着を丁寧にサポートしています。
【職務詳細】
・IT未経験者向けのカリキュラムに沿った研修の実施
・受講者が理解・定着できるような教え方の工夫
・進捗に応じた個別フォローやサポート
・受講者の変化や成長を見逃さず、必要に応じた声かけ・伴走

“教えるスキル”以上に、“人に寄り添う力”や“言語化力”が活きるポジションです。マニュアル通りではなく、あなたの経験や工夫で「わかる」「できる」を引き出す研修を一緒に作っていきましょう。

研修テーマ：ITインフラ（基礎、ネットワーク、仮想化、Windows、Linux）
→ 2026年1月からクラウド研修（Azure or AWS）カリキュラムを追加予定
階層：未経験（新卒・中途）
対象：コクー入社者、外部受講者
業界：主にSIer

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
以下のいずれかに当てはまる方
・ITインフラ領域に係る設計もしくは構築経験（1年以上）を有していること。
・ITインフラ領域に係る運用保守経験（2年以上）

【入社後の流れ・お任せしたい事】
入社から2ヶ月：研修に参加いただき、講義内容を理解する。
3～4ヶ月：サブ講師として講義に参加。
5～6ヶ月：サブ講師として講義に参加しつつ、一部の講義をメインで実施。
7～8ヶ月：メイン講師として講義を実施。（サブ講師に経験者が参加）
9ヶ月以降：メイン講師として講義を実施。（独り立ち）
※理解度や習得進捗によって前後します。

勤務地

東京都千代田区神田神保町3-29 帝国書院ビル5F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：11：00～15：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

資格取得支援、表彰制度※個人、チームを表彰。インセンティブで評価、社内FA制度、副業制度。WELCOMEBACK制度、クリエイティブワーク制度、コクーアカデミー制度、リモートワーク手当、時短勤務制度有、定年65歳制度、服装自由、交通費支給（月15万円まで）

休日・休暇

年間125日 完全週休二日制：土曜 日曜 祝日 GW 年末年始
■有給休暇入社3か月で5日支給