募集要項

募集職種

人材育成コンサルタント

仕事内容

【職務概要】
同社にて、中堅・中小企業を対象とした、研修や人材育成トレーニングに関するプロジェクトを中心にアサインします。
クライアントと密に関わりながら、経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを行っていただきます。

【職務詳細】
企業の中長期的な事業成長や発展を目的としており、単発の支援ではなく伴走型の支援となります。プロジェクトを通じて、クライアント企業の社員の行動変容を起こすような支援を実施していただくことを期待します。
＜具体的な業務内容＞
・経営戦略策定
・デジタルマーケティング強化支援
・組織開発支援（MVV構築、人事評価制度改定・運用、組織サーベイ運用など）
・営業強化支援

キャリアパスとしては、人材開発のスペシャリストとして専門性を高めていただける他、以下のような総合経営支援に幅広く入っていただきながら、経営者の代行ができるコンサルタント（＝カンパニーコンサル）を目指していただくことも可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・個人法人問わず営業経験がある方
・ビジネススクールや学習塾などにおける講師のご経験がある方
・クライアントワークにおける成果創出経験がある方
・経営企画、事業企画、事業開発、マーケティング・商品企画、営業企画などの業務経験のある方
・人材開発・人材育成に携わった経験がある方
・プロジェクトマネジメント経験がある方

【尚可】
・中堅、中小企業経営者への支援経験
・住宅不動産、自動車業界経験
・研修講師経験、研修の設計の経験のある方

勤務地

東京都中央区日本橋２丁目７−１　東京日本橋タワー　

勤務時間

9：15～18：15　※時差勤務あり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

・交通費支給・研修制度・妊娠症状対応特別休暇・結婚祝金・出産祝金・入社メンバー歓迎懇親会・半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施・社内サークル活動支援金・スマートマルシェ・フードデリバリーサービス

休日・休暇

完全週休2日制（土曜日、日曜日）／祝日／年末年始／年次有給休暇／私傷病休暇／結婚・出産・忌引休暇／妊娠症状対応特別休暇／介護休暇・育児休暇　他※年間休日124日（2025年度）