募集要項

募集職種

【千葉】副工場長

仕事内容

　　　　　　～とにかく残業時間が少ない企業～
　　～WLB充実◎健康経営優良法人・健康優良企業「金の認定」～
　　～顧客志向の落ち着いた社風／安定した財務基盤と経営体制～

【職務概要】
副工場長（課長）として、以下の業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・製造・生産管理の効率化および品質改善
・人材マネジメント

■将来的にお任せしたい業務
・工場長+カンパニー長、本社との連携

★おすすめポイント★
・月平均残業時間8時間・年次有給休暇の取得率 87.3％
・年次有給休暇の平均取得日数 13.7 日 ※1 時間単位で取得可能。
・育児休業取得率 100％・離職率 5.5%

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・建築や住宅部材などを扱う工場で製造・生産管理経験者 7年程度
・人材マネジメント経験 3年程度
・建築・プレハブ・住宅部材のどれかに関する専門知識

【尚可】
・鉄骨系アパートメーカーでの勤務経験がある方（3年以上）
・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・Excelの操作が可能な方

◎ISO9001取得
同社は鉄骨造に特化し、主要構造部材を製造する自社工場を保有。
国土交通大臣指定機関から型式認定・製造者認証を取得し、すべてのアパートが高い安全性と優れた耐久性をハイレベルで満たしています。

勤務地

千葉県千葉市若葉区上泉町958-60

勤務時間

9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間0分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、資格手当、社会保険、確定拠出年金制度、産休育休制度、時短勤務（取得実績多数）、ベネフィットステーション、eラーニング、インフルエンザ予防接種・人間ドック・医療保障保険（全額会社負担）

休日・休暇

【年間休日126日】完全週休2日制（土日祝）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日より付与／入社月に応じて変動）、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、介護休暇、積立傷病休暇