募集要項

募集職種

店舗運営担当（スーパーバイザー候補）

仕事内容

【職務概要】
まずは銀座本店の店長として経験を積みながら、店舗のヒト・モノ・カネ
といった情報と現状を把握していただきます。
その後、銀座本店の予算達成やブランディング方針の浸透を目指し、
改善提案の企画から実施・管理まで幅広く携わっていただくことを想定して
おります。
また、店舗と本社のミーティングをけん引し、会社の方針と店舗状況を
すり合わせた上で運営改善へと導いていく役割をお任せします。
2店舗目の立ち上げにおいては、売上・人員・施設の予算計画や運営方針の
策定・定着を進めていきます。
加えて、各店舗の店長と協力しながら、スタッフの育成やマニュアルの見直し
など、働きやすい環境づくりにも取り組んでいただきます。

【職務詳細】
■銀座本店、今後出店予定店舗の管理監督業務
・経営方針に則った全店の共通運営方針の策定や改善
・店舗ごとの予算達成状況の分析、管理
・店長育成と、各店の店長と連携した店舗ごとの運営戦略策定と実行
・各店の店長と連携し、店舗施設の管理と改善

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・店舗マネジメント経験（3年以上）
・ブランディングを重視する店舗の運営経験

【尚可】
・店長の育成、または輩出経験
・新店もしくはPOPUPショップの出店に携わったご経験

勤務地

東京都千代田区神田猿楽町1-5-15 猿楽町SSビル5階（本社）／
東京都中央区銀座1-5-2（銀座本店）

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）
標準労働時間：8時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、書籍購入補助、フリードリンク、フリーアルコール

休日・休暇

年間休日122日、完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（有給消化率83%）、慶弔休暇、産休・育休（取得実績あり）