募集要項

募集職種

経営企画担当

仕事内容

【職務概要】
経営企画部門（新設）にて、M＆A・IR・予算策定＆管理・新規プロジェクト（外部とのアライアンスや子会社設立など）等を担っていただきます。IRや予算策定＆管理などの定常的な業務と、M＆Aや外部アライアンス・子会社設立などのプロジェクトベースの仕事の両方について、実務とプロジェクトマネージャーを担当いただきます。
CFO直下の部署のため、レポーティングラインはCFOとなります。

■具体的な業務
・全社予算策定・管理
・部署予算策定・管理
・IR　決算説明資料の作成、投資家対応等
・M＆A　ソーシングからDD、クロージング、PMIまで
・外部アライアンス（各種提携）時の社内ディレクション
・子会社設立時の検討、実行
・子会社管理体制の構築、運用

▼キャリアステップ
同社でのキャリアステップは、「マネジメント」と「プロフェッショナル」に分かれております。双方とも、成長するごとに、上記で挙げた業務において、より重要で難易度・専門性が高いものを担当いただく形になります。「マネジメント」のキャリアを歩む場合は、チームマネジメントが業務に加わり、意欲・努力・成果に応じて、早期に経営幹部・役員になることも可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・会計・法務等の基礎的な知識
・経営企画業務、または経営管理（経理・法務）業務経験（目安：2年以上）
なお、事業会社でのご経験がなくても、コンサルティングファーム、投資銀行、投資ファンド、監査法人といった組織でのご経験でも構いません。
また、事業会社における経営管理（経理・法務）業務のご経験があり、スキルアップを目指されるのであれば是非ご応募ください。

【尚可】
・予算策定・管理の経験
・IRにおける決算説明資料作成・投資家面談実施の経験
・M＆Aにおけるソーシング・DD・クロージング・PMIの経験

勤務地

東京都渋谷区東3-16-3　エフ・ニッセイ恵比寿ビル 8F

勤務時間

10時00分～19時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、交通費支給(上限2.5万円)、家賃補助制度(月額1.5万円)、引っ越し支援制度、ダイバーシティー制度、各種お祝い金、副業OK、報酬金、ストックオプション制度、研修制度、社員旅行

休日・休暇

完全週休二日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇