- 情報提供元:

同社は、「音・音楽」をコアとした幅広い事業をグローバルに展開しています!(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/12/07 ~2026/02/08
更新日:2025年10月22日
募集要項
- 募集職種
- 【神奈川】新規ビジネス領域での法務対応業務
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社では新しい製品・サービスを通じて、お客様に多様で豊かな音楽体験を提供することを目指しております。
そのためにはサービス開発力の強化が大きな課題であり、いち早い企画・多様な技術共創・迅速なアプリ開発・的確な価値検証のスパイラルを効率的に進める必要があります。
そこで、社外との連携を円滑かつ効果的に進めるため、企業法務の知識・経験を有する人材を求めています。是非一緒に、同社の次世代ビジネスを生み出していきましょう。
【職務詳細】
同社の新規ビジネス領域における法務担当者として、以下の業務を中心にご担当いただきます。
●新規サービスに関する法的リスクの検討・助言
●個人情報保護法、GDPR等、国内外のプライバシー法制対応(プライバシーポリシーの改定、相談対応等)
●データプライバシーに関する海外グループ会社との連携・調整(契約対応、グローバルガバナンス構築支援)
●社内関係部門(新規事業、情報システム、マーケティング等)との連携における法務的支援
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
●企業法務経験3年以上(法律事務所または事業会社問わず)
●日本の個人情報保護法および主要国(例:EU、米国)のプライバシー関連法規への対応経験
●英語での業務遂行能力(海外グループ会社との直接の交渉・メール対応、契約レビュー等)
●高いコミュニケーション能力とチームプレー志向
【尚可】
●日本または米国等、海外の弁護士資格保有者
●新規事業の立ち上げフェーズにおける法務支援経験
●テクノロジー、デジタルプラットフォームに関する知見
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1番2号 横浜シンフォステージ ウエストタワー
- 勤務時間
- 9:00~17:45
フレックスタイム制あり
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、有給休暇(10日~20日)、GW・夏期、ライフサイクル休暇、傷病・看護・ボランティア・自己啓発休暇、出生支援休暇、子の看護休暇
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- 【静岡】音響機器のODM製品開発におけるプロジェクトマネジメント及び開発チームリーダー
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