募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事（採用担当）

仕事内容

【職務概要】
中途採用専任として採用業務に携わっていただき、ゆくゆくはリーダー候補としてチームをけん引していただくことを期待しています。
中途採用専任の担当として、上流の採用計画、採用戦略の立案から携わっていただきますので、中途採用一連の流れを全て経験することが可能です。また、現在転職エージェント出身の担当者がいますので、最初から1人で全て担当するわけではなく、業務を分担して取り組むことができるため、フォロー体制も整っています。

【職務詳細】
- 採用計画、採用戦略の立案
- 採用活動全体のマネジメント
- 採用ニーズのヒアリング、求人作成
- エージェントコントロール
- ダイレクトリクルーティング（スカウト）

・メンバー求人だけでなく、ハイクラス求人（CTO、CMO等）も担当いただきますので、様々なレイヤーの職種の採用を経験することができます。
・新卒採用は他チームからスポットでサポートしてもらっていますが、希望に応じて携わっていただくことも可能です。
・採用以外の人事制度設計などもまだこれから整備する段階です。希望があれば、ゆくゆくはそちらにも携わっていただくことが可能なため、人事としてのキャリアの幅も広げることができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・2年以上の中途採用担当

【尚可】
・Web系エンジニアの採用経験
・採用広報の経験
・人材紹介営業の経験

勤務地

【関東】東京都文京区(後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 3F)

勤務時間

8時00分～22時00分　※フレキシブルタイム
（フレックス制／コアタイム12時00分～15時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

休日・休暇

【年間休日　120日】 完全週休二日制（土日・祝日）　
年末年始：12月30日～1月3日、有給休暇10日