募集要項

募集職種

【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー（VPoE候補）

仕事内容

【職務概要】
介護者マッチングサービスを技術面・プロダクト面からグロースさせることがミッションです。主にサーバーサイド開発を軸としながら、フロントエンドやインフラにも関わる体制のなかで、チームのパフォーマンスと開発体験を高めるマネジメントをお任せします。

【職務詳細】
・介護依頼者と介護ヘルパーのマッチングシステムの新規機能開発・改善を支える技術方針の設計と実行
・エンジニアチームの組織設計・マネジメント（評価制度設計、目標設定、ピープルマネジメント）
・エンジニア採用戦略の立案と実行（媒体選定、面接設計、オンボーディング構築）
・技術的負債の解消やアーキテクチャ改善に向けた計画と推進
・スクラムイベント（朝会／スプリントプランニング／レビュー／レトロスペクティブ）の運営・改善
・採用活動のリード、オンボーディングやチーム文化づくりの促進
・PdMやCS、現場メンバーとの連携によるプロダクト課題の整理と優先順位づけ支援（場合によっては実務として開発設計、実装など開発業務もあり）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・10名以上の開発組織におけるマネージャーもしくはEM経験（2年以上）
・スクラムを用いた開発プロセスへの参加・運用経験（スクラムイベントを通じた継続的な改善やチーム連携の実践）
・エンジニア組織のスケーリングに関わった経験（例：成長フェーズのチームビルディング）経営またはプロダクトサイドと連携した開発戦略の立案・推進経験

【尚可】
・スタートアップまたは急成長企業でのマネジメント経験
・VPoEまたはCTOに近いポジションでの全社的技術責任経験
・採用広報・技術ブランディング・社内カルチャー形成の経験技術広報や社内外勉強会の立ち上げ・推進経験
・技術負債管理・アーキテクチャ選定・技術戦略の設計経験

勤務地

東京都千代田区二番町9番3号 THE BASE麹町 W-303号室

勤務時間

10時00分～19時00分※時差出勤制度あり（コアタイム：10時00分～16時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費あり（5,000円／日、50,000円／月まで）、基本リモートワーク（毎週金曜にオフィス出社有）、副業可、書籍購入補助、セミナー／勉強会参加補助、自社サービス利用割引、ウェルカムランチ（入社初日のランチ代は会社負担 ※規定あり）

休日・休暇

年間休日120日※2025年度、土日祝、夏季休暇：3日、冬季休暇：12月29日～1月3日、子の看護等休暇・介護休暇