募集要項

募集職種

法務担当

仕事内容

【職務概要】
ビジネスマネジメントチームの一員として、主に法務関連業務を担当していただきます。
他部署と連携しながら新たな制度構築や仕組作りに関する業務、新規連携企業との契約書のレビューなど、業務の運用や短期的課題解決にとどまらず、中長期の事業推進・組織づくりに貢献できる方を募集します。
通常の法務関連業務はもちろん、IPOに関わる業務など、幅広い業務に携わっていただきます。
ご自身の経験を同社の進化に活かしながら、ビジネスマネジメントチームのコアメンバーとして活躍していただく想定です。

【職務詳細】
・契約書作成、契約書レビュー、契約管理業務　　　
・新規プロダクト等のリーガルリスクの検討対応
・外部専門家との渉外（弁護士、弁理士、司法書士等）
・知的財産戦略の策定、管理運用業務
・社内規定の整備・管理
・登記申請、官報公告に関する業務
・各種許認可関連の申請届け出
・その他IPOプロジェクトなど

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※以下のご経験・知見をお持ちの方
・IT企業での法務業務経験
・通信事業者関連の法令に関する知見
・各種契約書の作成、レビュー等の経験
・弁護士や弁理士などの専門家との連携経験

【尚可】
・コーポレートガバナンスコード対応業務
・IPO関連業務の経験
・取締役会及び、株主総会運営の経験
・内部監査対応の経験
・マネージャーポジションでの実務経験

勤務地

東京都渋谷区神宮前1-8-14

勤務時間

フレックスタイム制

想定給与

■経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額支給）・住宅手当（条件あり）・ラーニング制度（書籍購入・セミナー参加費の補助）・接客体験手当（上限1万円／月）・メンテナンス（ジム・エステなど）手当（上限1万円／月）・服装自由・フリードリンク・社内ランチ制度・結婚祝い金・出産祝い金・副業OK

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）祝日・有給休暇・ウェルカム休暇（入社初日から５日間の特別休暇を付与）・年末年始休暇・慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇・ハネムーン休暇・時短勤務