募集要項

募集職種

社長補佐

仕事内容

【職務概要】
同社は、デザインとテクノロジーの力で企業の変革を支援するデザインコンサルティングファームです。2025年には創業25周年を迎え、国内外の事業が急拡大するなか、代表もグループ会社経営を兼任しながら多忙な日々を送っています。
本ポジションでは、代表のすぐそばで全ての日々の行動を共にして頂きます。形式的な「秘書」や「アシスタント」ではなく、同じ視座を持ち、代表の意図や背景を汲み取りながら、一緒に並走頂ける方を求めています。

【職務詳細】
・代表が注力すべき領域に専念できるよう、周辺業務の整理と代行

☆代表について：
1977年生まれ。東京都出身。慶應義塾大学 経済学部卒業。
2002年にフォーデジットに入社。その後、代表取締役に就任。大手企業Webサイトを中心にディレクション・クリエイションを数多く手がける。デジタルデザインの業界にいち早くリサーチを取り入れUXデザインを推進。リサーチシステムを提供するクリエイティブサーベイを法人化し現在は兼務にて取締役。UXデザインエキスパート。HCD-net評議委員。一般社団法人Every Star Story理事。
☆NTT DATA との提携・パートナーシップがあり、NTT docomo・ゆうちょ銀行など大手企業とのプロジェクトに多数の実績があります。
☆ユーザーを中心としたサービスデザインに強みを持ち、国際的にも数多くの評価を受けています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験2年以上
・ビジネス英語（電話、メール対応など）
・MS Office／Keynoteの実務レベルのスキル
・一般ビジネスレベルのITリテラシー
・数字（売上や工数）に対する基本的な理解

【尚可】
・経営企画／事業企画職で、経営者直下で業務に携わった経験
・コンサルティングファーム等で企業のコンサルテーションに携わっていた経験

※第二新卒であっても、圧倒的に動ける人であれば歓迎します！

勤務地

東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル2F・3F

勤務時間

フルフレックス（コアタイムなし）

想定給与

■経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

・介護休業・子ども手当 (義務教育期間までの扶養子女を持つ社員に、子女1人に対し1ヶ月あたり1万円を支給する制度です)・産前・産後休業・育児休業・時短勤務制度・健康診断補助・婦人科検診補助・インフルエンザ予防接種の補助・メンタルヘルスケア

休日・休暇

完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇 、慶弔休暇、出産休暇、アニバーサリー休暇、育児休業、介護休業