募集要項

募集職種

【神奈川】整備士

仕事内容

【職務概要】
同社が運営する輸入車正規ディーラー店舗にて、車検や整備、修理などの業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・車検、定期点検および一般整備
・事故車両の修理対応
・パーツの取り付けや交換
・車両の故障診断
・整備内容のアドバイザーへの共有・連携

【教育体制】
・入社日に人事による会社規程や勤怠説明などのオリエンテーションを実施
・営業推進室による研修（入社時、1カ月後、3カ月後）
・ブラザー／シスター制度により、先輩社員がOJT指導（最長半年）
・メーカー主催の研修へ参加の機会あり

【その他・魅力】
・1回面接（変更となる場合あり）
・国家資格やメーカー資格取得者には技能手当を支給
・整備士経験が浅くても段階的にスキルを高められる環境
・1分単位で残業代支給、インセンティブ制度あり

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
▼普通自動車運転免許をお持ちであること
▼下記いずれかのご経験
・自動車整備士資格をお持ちの方
・1年以上の整備実務経験がある方
【尚可】
・輸入車、国産車問わず、正規ディーラーや民間整備工場での整備経験がある方
・まだ整備士資格をお持ちでなくても、ガソリンスタンドでの軽整備等にて、1年以上の実務経験のある方

★整備経験の有無は問いません。未経験の方も大歓迎！★

勤務地

勤務地によって異なる

勤務時間

9時45分～18時45分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

車両手当、EVマイカープロジェクト、社員割引制度（同社取扱いブランド）、社員持株会（奨励金50％）、企業型確定拠出年金制度、株式給付信託ESOP制度、CLOSED Mart、慶弔見舞金支給、永年勤続表彰、社内年間表彰、健康保険組合の保養所利用等、福利厚生賃貸「シャトク」利用

休日・休暇

【年間休日120日】シフト制（9～12日休み※水曜定休）、夏季休暇（8月12日～15日）、GW（5月2日～6日）、年末年始店休（12月27日～1月3日）、有給取得入社後5日付与、入社半年5日付与（入社初年度は合計10日）、最大付与日数20日、慶弔休暇