募集要項

募集職種

【静岡】CSR調達の企画推進

仕事内容

【職務概要】
CSR調達に関わる様々な活動・施策の企画推進
・同社サプライヤーCSR行動基準に沿った国内外サプライヤーの啓発・協力体制構築・監査
・同社及びグループ企業の調達関連部門への教育・研修の策定推進
・CSR調達におけるサプライチェーン管理基盤の刷新
・社会情勢や各国法規制に対応した調達管理体系の見直しと策定

【職務詳細】
・自部門（調達部門）以外の開発部門、製造拠点、取引先など関係部門との建設的なコミュニケーションを通して協調関係を引出し、全社最適の視点でリーダーシップを発揮し成果に執着すること

その商品の製造に必要となる資材・部材の調達領域において、グローバルな視点で労働安全・環境・人権など様々なCSR課題への対応や企画策定～推進を強化し、サステナブルでレジリエントな調達を実現するとともに社会へ貢献を目指します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・資材／調達部門での実務経験（２年以上）
・CSR調達やサステナビリティ推進部門での業務経験
・情報収集力
・関係構築力／コミュニケーション力
・英語力（TOEIC600点以上）
・リーダーシップ能力

勤務地

静岡県浜松市中区中沢町10-1

勤務時間

8時15分～17時00分※フレックスタイム制（所定労働時間1日7時間45分）

想定給与

・経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

企業年金制度、共済会、持株会、財形貯蓄、独身寮、転勤社宅、従業員割引購入制度、ヤマハリゾート割引利用、診療所、厚生会館、総合グラウンド、体育館　等

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、GW、夏期、有給休暇、ライフサポート休暇、ファミリーホリデー、ライフサイクル休暇、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇　等