募集要項

募集職種

【大阪：リモート】インフラエンジニア（受託EC案件）

仕事内容

【職務概要】
グループ会社のECサイトを対象に、インフラの設計・構築から保守運用まで幅広く担当いただくポジションです。顧客企業のパートナーとして、要件検討から実装・運用まで一貫して携わり、クラウドネイティブ技術やIaCを活用した最新の環境で専門性を高められます。
大規模ECサイトだけでなく物流・フルフィルメントも含む事業全体を支え、技術力だけでなく課題解決力や提案力も磨けるため、顧客に継続的な価値提供が可能です。少数精鋭のインフラチームで、社内外のエンジニアと連携しながら技術知見を深め、将来的には自社プロダクト開発など多様なキャリアも目指せます。
経験やスキルに応じた業務からスタートし、徐々に裁量を持って活躍できる環境です。

【職務詳細】
・ECサイトにおけるインフラ環境の設計、構築、運用、保守
・要件定義（主に非機能要件）～運用まで
・顧客対応や外部ベンダーとの連携
・ドキュメント整備やコードベースでの環境管理（IaC）
※障害発生時に夜間対応が発生する可能性があります（2～3回程度／年）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・非機能要件の定義経験、および顧客との折衝経験
・クラウド（特にAWS）を用いたインフラ構築・運用の実務経験（3年以上）

【尚可】
・ECサイトのインフラ構築経験
・インフラ領域における外部ベンダーとの協業経験

勤務地

大阪府大阪市北区梅田二丁目２番２２号 ハービスＥＮＴオフィスタワー８階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

従業員持株会・確定拠出年金・健康診断・親睦会・部活支援制度・資格奨励制度・時差出勤制度・社内公募制度・短時間社員制度等・交通費(月額3万円まで)・役職手当

休日・休暇

完全週休2日(土・日)、祝日、山ごもり休暇制度、有給休暇(入社初日に付与)、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、年末年始休暇、特別休暇(特別休暇を利用して、最大9連休の休暇を取得する「山ごもり休暇制度」の実施を推奨しています)