募集要項

募集職種

【大阪】採用（ポテンシャル）

仕事内容

【職務概要】
自社システムを開発・販売する企業の採用業務／母集団形成から面接・内定者フォローまで／採用業務全般をお任せ
管理部機能を有する大阪にて、全社の採用業務をお任せいたします。
主にはエンジニアの採用獲得に向けた活動を軸に全部門の採用業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
・応募者情報の取りまとめ、連絡、面接スケジュール
・採用ダイレクトスカウト
・各種HR企業担当者の対応
・求人票作成・管理
・書類選考、面談・面接対応
・内定者フォロー
・入社案内
・その他各種業務（バックオフィス業務全般）等
適性に合わせて採用に関わる業務に携わっていただく予定です。

後々はインターンシップ／新卒採用／会社説明会／採用企画立案 など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・何かしら採用業務のご経験をお持ちの方（年数不問）または人材紹介会社でのご経験

【尚可】
・何かしらのバックオフィス業務経験をお持ちの方

【魅力】
・エンジニアを含めたIT人材の需要は拡大する一方です。これまでのやり方よりも柔軟な考え方で新しい手法などを取り入れながら採用活動を進めることができます。
・急成長している企業の人事として採用計画の立案から携わり、組織の重要な役割を担えます。
・役員とコミュニケーションを取りながら採用活動を進めていくため、視座や視野を広げていくことができます。

勤務地

大阪府大阪市中央区安土町3-5-13本町ガーデンシティテラス17階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（上限月35,000円）、関東ITソフトウェア健康保険組合制度が利用可能、業務に関係する資格試験費の会社負担、外部のセミナー、社内勉強会

休日・休暇

■年間休日120日以上■完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12月30日、31日、1月1日、2日、3日）、夏期休暇 （土日を含め連続4日以上）、慶弔休暇、育児休業、介護休業、有給休暇（入社半年経過時点10日　※付与日数10～20日）