募集要項

募集職種

【東京：リモート】新規事業企画／事業開発マネージャー　

仕事内容

＝＝＝＝★★オススメポイント★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
● 安定基盤：電力×ITの複合事業で、大手との取引多数！経営安定性◎
● 柔軟な雇用形態：社員一人ひとりが働き方を選べる「グローバルスタイル」導入！
● 働きやすさ重視：フレックス制度あり／年間休日121日◎
● 挑戦できる環境：事業立ち上げフェーズで0→1を創る経験ができるチャンス！
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【職務概要】
・新規事業開発チームにて、電力×ITを活かした新規事業の企画～推進までをご担当いただきます。
・マーケティング、アライアンス構築、営業戦略、予算管理などを通じ、事業の立ち上げと成長をリードしていただくポジションです。

【職務詳細】
■マーケット調査：電力エリアごとの出力抑制の傾向分析や営業戦略の立案
■アライアンス推進：パートナー企業との協業提案・交渉・関係構築～契約まで一連のフロント業務
■予算策定・管理：事業戦略に基づいた予実管理、マネジメントへのレポート業務
※すべての業務を一人で担当するわけではなく、ご経験やスキルに応じて役割を調整します。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・BtoBアライアンス営業・ソリューション営業の経験（5年以上）
・電力業界での知見や新規事業のご経験のある方


【尚可】
・電力業界(特に再生可能エネルギー)での事業開発等に関わる実務経験
※アグリゲーター営業、PPA営業など
・事業戦略立案の実務やコンサルティングの経験
・経営の戦略立案・予算策定、予実管理業務の経験
・商品・サービス企画の経験
・電力システムに関する知見や経験　
・スタートアップでの実務経験

勤務地

東京都中央区日本橋本町二丁目4番7号　遠五ビル

勤務時間

9時00分～18時00分　※フレックスタイム制あり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社会保険完備・フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）・交通費支給（上限5万円）・在宅勤務可能・副業可（詳細はご相談）・資格取得補助あり・慶弔見舞金あり・福利厚生生命保険加入あり・自転車通勤費支給あり・赴任手当・引越規程あり・キャリアナビゲーション制度（社内異動制度）あり

休日・休暇

【年間休日121日】週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇7日～20日、年末年始休暇、特別休暇、自然電力休暇、産前産後休暇