- 情報提供元:

株式会社ユーザベースの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/23 ~2026/05/22
更新日:2026年03月30日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】営業戦略パートナー
- 仕事内容
- 【職務概要】
顧客企業の営業・マーケティング部門を対象に、契約後の成果創出を伴走するポジションです。
■誰に:
- 中~大企業の営業・マーケティング部門の経営層・部門長
■何を:
- 営業成果につながるデータ活用提案
- ターゲットリスト設計支援
- 営業・マーケ施策の具体的アドバイスと戦略ディスカッション
- 戦略実行後の振り返り・改善提案
■どうやって:
- 『スピーダ 顧客企業分析/顧客データハブ』『スピーダ 営業リサーチ』を活用
- Salesforceなどの営業ツールやテクニカルチームと連携
- KPIや施策結果を可視化し、改善案を策定
【具体的には】
・顧客商材に応じたターゲットリストの作成
・ターゲット戦略実行のためのオペレーション整備
・マーケティング施策や営業アプローチのディスカッション・アドバイス
・営業組織への仮説構築・調査活用トレーニング
・KPI振り返り用のフォーマット/ダッシュボード提案
・契約更新や追加提案に向けた成果整理・プラン設計
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・無形商材における法人営業経験(5年以上)
・既存顧客への提案営業経験(アカウントエグゼクティブ/フィールドセールス)
・中~大企業へのホリゾンタル営業経験
・課題解決型コンサルティングセールスの実績
・経営層・部門長との折衝経験
【尚可】
・コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験
・MA/SFAベンダーでの導入・運用経験
・SaaSベンダーでのセールス/カスタマーサクセス/B2Bマーケティング経験
・大企業のIT/マーケティング/営業企画/事業企画経験
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内2丁目5 三菱ビル
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制(コアタイムなし) ひと月の勤務時間が【8時間×営業日日数】を超えていることが条件です。
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 在宅勤務制度、副業OK、時短制度、自転車通勤可、産休・育休、結婚休暇、お祝い金、保育料補助制度、資格取得補助、奨学金補助、PC支給 等
- 休日・休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始5日(12月31日~1月3日)、産休/育休
会社概要
- 社名
- 株式会社ユーザベース
- 資本金
- 100百万円
- 従業員数
- 1093名※連結子会社を含む
- 事業内容
- 企業活動の意思決定を支えるビジネス情報インフラの提供
- 住所
- 1000005 千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル
株式会社ユーザベースのその他募集職種
- 【東京:リモート】ビジネスプロデューサー(番組・動画広告/営業職)
- 【東京:リモート】フィールドセールス(営業職+プランナー)
- 広告番組プロデューサー・ディレクター
- 【リモート】リサーチアナリスト(顧客:事業会社)
- 【東京:リモート】労務担当
- 【東京:リモート】コンテンツキュレーション担当(ニュースアプリ)
- 【東京:リモート】コミュニティマネージャー ※リーダー候補
- 【リモート】リサーチアナリスト(顧客:プロフェッショナルファーム)
- 【リモート】リサーチアナリスト(第二新卒枠)
- 【東京:リモート】経理 ※リーダー候補
- 【東京:リモート】事業管理担当
- 【東京:リモート】コンサルティング(営業マーケティング改革支援チーム)
- 【東京:リモート】 顧客戦略コンサルタント
- 【東京:リモート】社内SE(セキュリティアーキテクト)
- 【リモート】ポジションサーチ(NewsPicks)
- 【リモート】エンタープライズセールス(BtoBメディア/人材開発領域)
- 【東京:リモート】インサイドセールス(広告事業)
- 【リモート】組織人材開発コンサルティング
- 【リモート】組織人材開発コンサルティング ※ポテンシャル
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