募集要項

募集職種

【神奈川】総務（マネージャー候補）

仕事内容

【職務概要】
人事総務の管理職候補として、以下の業務を幅広く担当して頂きます。

【職務詳細】
・課員数名のメンバーマネジメント業務
・中途採用／新卒採用のマネジメント
・人事考課制度の運用
・人事制度設計・評価制度の改定
・労務管理（給与計算アウトソーシング設計・社労士とのやり取り）
・総務（入退社、ファシリティ管理など）
・社内イベントの企画運営
・人事総務課の業務効率化・改善業務

★キャリアプラン★
まずは人事総務全般を担当いただき、採用・労務・制度設計を中心にマネジメントをお任せします。
将来的には、Pマーク運用や内部統制・法務領域などにも段階的に関わっていただき、管理部門全体をリードできるポジションを目指していただけます。

★おすすめポイント★
・経営戦略に基づいた人事戦略を進めていきますので、経営層と近い距離でスピーディに業務を進めていく環境があります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事実務経験5年以上
・中途採用の経験
・マネジメント経験（ピープルマネジメント・予実管理）

【尚可】
・人材育成、労務など幅広い実務経験をお持ちの方
・IT業界でのエンジニア採用経験
・採用計画立案経験
・制度設計経験
・プライバシーマークや内部統制に関する運用経験

勤務地

〒220-0011　神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー18階

勤務時間

8時00分～17時00分、8時30分～17時30分、9時00分～18時00分、9時30分～18時30分、10時00分～19時00分（選択可能）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給、時間外手当、役職手当、資格取得援助制度、社員販売、夜間・休日対応手当、資格取得報奨金、資格取得のサポート制度、ストレスチェック対策、社内カフェランチ、フリーアドレス、団体生命・がん保険加入、労働組合あり

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇※年間休日124日、アニバーサリー休暇（年1日）、子の看護・家族の介護休暇