募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事（マネージャー候補）

仕事内容

【職務概要】
採用（中途、新卒）の計画から内定者管理まで、幅広い業務をお任せします。

【職務詳細】
・中途採用：毎年10名弱、新卒採用は毎年5～15名弱の実績があり
　　　　　　エンジニア採用が中心となります
→エージェント経由での採用が中心、新たな手法（ダイレクトリクルーティングやリファラルなど）活用し、採用経路の拡充を図りたい
・新卒採用：インターンシップの充実や地方の理系大学からの採用パイプを拡げたい

●労務管理
・就業規則の策定、改定
・従業員の勤怠管理
・雇用契約の管理
・ハラスメントなどのコンプライアンス対策
・従業員満足度向上のための施策
・その他全般
●教育
・教育プログラムの企画実施
・人材育成計画の策定

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・新卒、中途採用の担当もしくはマネジメントとしてのご経験（5年以上）
・社内教育に携わったご経験（3年以上）

【尚可】
・エンジニアの採用に携わったご経験

勤務地

東京都立川市曙町2-36-2　ファーレ立川センタースクエア

勤務時間

8時45分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

家族手当（月最大3万円）／住居手当（月最大3万円）／通勤手当（全額支給）／従業員持株会／加入健康保険組合の保養施設利用／資格取得支援・手当有等

休日・休暇

【年間休日122日】基本完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇（土日とあわせて5日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、全社一斉有給休暇取得奨励日2日※年1日全社行事での土曜出社有