募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事リーダー　

仕事内容

【職務概要】
コーポレートヘッド（執行役員クラス）と密に連携し、人事労務領域をリードいただきます。
スタートアップならではの作っていく楽しさのある環境です。
既存の枠にとらわれず、これまでのご経験を存分に発揮してください。

単なる制度運用に留まらず、同社事業の成長に合わせた人事や労務のあり方を考え、共に構築していただける方をお待ちしております。

【職務詳細】
・人事制度の運用・企画立案・改善
・採用業務
・労務業務
・組織活性化施策の検討・実行

★★★魅力ポイント★★★
・急成長スタートアップならではの、作っていく楽しさのある環境で働けます
・クリアすべき課題が次々と出てくるのでルーティンワークには留まらないチャレンジングな環境でもあります。
・既存の枠に捕らわれず、これまでのご経験を存分に発揮いただけます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・スタートアップ企業またはそれに準じる企業での就業経験
・人事制度の企画または改善及び運用のご経験
・採用業務のご経験
・マネジメントのご経験

勤務地

東京都千代田区神田錦町３丁目２１−７JPRクレスト竹橋ビル2階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10：00～15：00）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／PC・携帯貸与、リモートワーク手当／書籍購入・社外活動補助、資格取得支援、学会参加支援／任意参加型の「豚肉試食会」などユニークな社内イベント／フルリモート制度（要相談）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日120～125日／年始休暇／慶弔休暇／年次有給休暇：入社時10日～最大20日（取得率75%以上）